Examen sistemático e independiente de su Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Verificamos cumplimiento legal, identificamos riesgos y proponemos un plan claro de mejora continua.
Obligatoria al menos una vez al año
Realizada por la propia empresa con personal propio o contratado, garantizando la independencia del auditor respecto al área auditada. Enfocada en mejora continua y cumplimiento legal.
Visión objetiva e imparcial para certificación
Llevada a cabo por entes externos —certificadoras o clientes— para validar el cumplimiento frente a normas como ISO 45001 y respaldar la reputación de la empresa.
Definición de alcance, objetivos, recursos, criterios y cronograma.
Visitas a campo, entrevistas y revisión documental de los estándares mínimos de SST.
Identificación de no conformidades, observaciones y oportunidades de mejora.
Documento ejecutivo con resultados, evidencias y recomendaciones.
Implementación y verificación de las acciones correctivas.
Prevención de multas hasta de 500 SMMLV impuestas por el Ministerio del Trabajo.
Disminución de la accidentalidad y enfermedades laborales.
Mejora del clima, la cultura preventiva y la satisfacción de los trabajadores.
Evaluación objetiva del desempeño del sistema y de su madurez.
Toda auditoría —interna o externa— debe enfocarse en riesgos y contar con la participación activa del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST), garantizando la representación de los trabajadores y la trazabilidad de los compromisos.
Auditores expertos en SG-SST, con experiencia en sectores hidrocarburos, construcción, salud, manufactura y servicios. Entregables alineados a la Resolución 0312 de 2019.